残疾人就业率继续保持历史最高水平

根据凯斯勒基金会和大学发布的今天的全国残疾人就业趋势半月更新 (nTIDE)，残疾人就业人数维持在 7 月份，创下历史新高新罕布什尔州残疾研究所(UNH-IOD)的。nTIDE 专家表示，越来越多的残疾人参与工作和寻找工作。

nTIDE 月度数据(比较 2023 年 6 月至 2023 年 7 月)

根据劳工统计局 (BLS)今天发布的就业报告数据，残疾人(16 岁至 64 岁)的劳动力参与率从从 2023 年 6 月的 39.7% 升至 2023 年 7 月的 40.4%(增长 1.8 个百分点，即 0.7 个百分点)。对于非残疾人(16-64 岁)，劳动力参与率在 2023 年 6 月和 2023 年 7 月稳定在 78.4% 和 78.4%(0.0 个百分点或 0.0 个百分点)。劳动力参与率反映了劳动力人口(在过去四个星期内工作、临时裁员、休假或正在积极寻找工作)相对于总人口(劳动力中的人数)的百分比。力量除以总人口中的人数乘以100)。

UNH-IOD 经济学教授兼研究主任Andrew Houtenville 博士表示：“残疾人的劳动力参与率继续呈上升趋势，高于历史高位。” “职位空缺和工资的增加可能会让工作变得更加可行和有价值。”

从就业情况看，残疾人(16-64岁)就业人口比例从2023年6月的37.0%小幅上升至2023年7月的37.3%(上升0.8个百分点，即0.3个百分点)。对于非残疾人(16-64 岁)，就业占人口的比例在 2023 年 6 月和 2023 年 7 月保持在 75.5% 和 75.5% 不变(0.0% 或 0.0 个百分点)。就业人口比是一个关键指标，反映了劳动人口占总人口的百分比(劳动人口除以总人口数再乘以100)。

“出于对多样性和包容性的认可，雇主可能会寻找服务不足的人群，例如残疾人，来填补空缺职位，”凯斯勒赠款和传播高级副总裁伊莱恩·E·卡茨 (Elaine E. Katz, MS, CCC-SLP )表示基础。

同比 nTIDE 数字(2022 年 7 月与 2023 年 7 月比较)

与去年同月相比，残疾人(16-64 岁)的劳动力参与率从 2022 年 7 月的 37.3% 上升至 2023 年 7 月的 40.4% (增长 8.3% 或 3.1 个百分点)。对于非残疾人(16-64岁)，劳动力参与率从2022年7月的77.8%小幅上升至2023年7月的78.4%(上升0.8个百分点或0.6个百分点)。

劳动年龄残疾人就业率从2022年7月的34.4%上升到2023年7月的37.3%，提高8.4个百分点，即2.9个百分点。对于非残疾人的劳动年龄人口来说，就业与人口的比率略有上升，从2022年7月的75.0%上升到2023年7月的75.5%(上升0.7个百分点或0.5个百分点)。

7月份，在16-64岁的工人中，有6,340,000名残疾工人，占总工人数151,063,000人的4.2%

询问有关残疾和就业的问题

每个 nTIDE 版本之后都会举办 nTIDE 午餐和学习在线网络研讨会。该直播通过 Zoom 网络研讨会主办，为与会者提供有关 nTIDE 最新研究结果的问答，提供来自该领域的新闻和更新，并邀请特邀小组成员讨论当前与残疾相关的研究结果和事件。