Lynne Holden医学博士被任命为阿尔伯特爱因斯坦医学院多元化和包容性高级副院长

阿尔伯特爱因斯坦医学院 已任命国家多元化创新者和急诊医学医师Lynne M. Holden医学博士、负责多元化和包容性 (D&I) 的高级副院长。自 1996 年以来，Holden 博士一直是爱因斯坦的教员，无论是在她的医学学科领域还是在帮助医疗人员多样化的努力中，她都是一位卓有成就的领导者。

“通过她在爱因斯坦和全国范围内对医学教育和 D&I 的奉献，霍尔顿博士对成千上万年轻男女的生活产生了有意义和积极的影响，”玛丽莲和斯坦利的医学博士Gordon F. Tomaselli说爱因斯坦的 M. Katz Dean 和Montefiore Medicine的执行副总裁兼首席学术官。“在过去的二十年里，她通过在医学院的一系列职位上取得成功，清楚地展示了她的能力和领导能力，使她成为填补爱因斯坦这一关键职位的理想人选。”

Holden 博士是Einstein急诊医学教授和 Montefiore Health System 的主治医师，他与医学院的医学生、住院医师和教职员工进行了广泛的合作。为表彰她卓越的教学，她被选为 Leo M. Davidoff 协会成员，该协会旨在表彰为爱因斯坦医学生的教育做出重大贡献的教师。她曾担任招生委员会的联合主席，教授一年级医学生的临床医学导论课程，并​​在 Montefiore 担任副住院医师主任/现场主任。她继续在 EM 住院医师招生委员会任职。

作为急诊医学部门多样性、公平和包容性的副主席，Holden 博士带头制定了社会 EM 计划，该计划促进了让居民接触布朗克斯健康的社会决定因素的活动，并赋予他们创造能力通过研究和社区服务的善解人意的解决方案。自 2006 年以来，她一直负责急诊科临床暴露和指导计划，该计划通过志愿服务和影子为纽约市1,800 名本科生和学士后学生提供教育和体验式学习。

“我很荣幸担任爱因斯坦 D&I 高级副院长一职，”霍尔顿博士说。“我期待与我的同事合作，为我们当前和未来的学生、教职员工、博士后和教职员工以及我们的社区成员增加多样性、增强包容性并促进公平。”

Holden 博士是 Mentoring in Medicine, Inc. (MIM) 的联合创始人兼总裁，该公司是一家全国性非营利组织，致力于激励和培养学生成为医疗保健和科学专业人士，以帮助消除健康差距。自成立以来，MIM 已经覆盖了 58,000 多名从小学到医学院的学生，以及家长和教育工作者。MIM 校友包括来自不同背景的 478 名医生。该组织还通过课堂演示、舞台剧和研讨会向 8,000 名从幼儿园到 12 年级的学生介绍了生物医学和医疗保健职业。

霍尔顿博士的众多荣誉包括 2007 年美宝莲纽约精华教育奖、2009 年罗伯特伍德约翰逊基金会社区健康领袖奖和 2019 年联合医院基金会杰出社区服务奖。她广泛发表了她的工作成果，并作为医学指导和多样性方面的专家广泛出现在媒体上。