Charter为所有全职员工推出免费学费计划

今天，Charter Communications Inc.(纳斯达克股票代码： CHTR )宣布将为通过新的特许教育攻读特定学位和证书的全职员工支付 100% 的学费 由公会提供支持的福利。该计划将为 Charter 的 101,000 多名员工提供更好的工具和支持，帮助他们开始、继续或完成他们的教育，扩展他们的技能，并通过 Charter 发展他们的职业生涯。

特许教育福利为员工提供免费访问来自 30 多所大学和学习机构(包括 eCornell、丹佛大学、俄亥俄大学和斯佩尔曼学院)的 300 多个在线课程和学位的机会。宪章还将涵盖合格的项目相关费用，例如书籍、用品和报名费。鼓励参与的员工在特许的高增长领域追求与业务相关的计划，包括运营管理、营销、项目管理和技术。

Charter 执行副总裁兼首席人力资源官Paul Marchand表示：“Charter 一直是一个建立长期而充实的职业生涯的好地方，无论是否拥有大学学位。” “我们的员工获得有竞争力的工资，获得高质量且负担得起的福利，现在，通过新的特许教育福利，他们可以攻读免学费的大学学位。为职业流动创造有意义的机会可以培养知识更丰富的劳动力队伍，最终受益我们的客户也是如此。”

特许教育福利由Guild提供支持，Guild 是一家职业机会公司，通过免费教育、职业发展和辅导帮助雇主投资于员工。在过去 12 个月中，参加 Guild 学习市场计划的学习者在公司经历内部流动的可能性平均是未使用 Guild 的同龄人的 2.2 倍。

Guild 首席执行官雷切尔·罗默 ( Rachel Romer)表示：“Charter 正在带头释放通信行业的职业机会，为员工提供一流的计划、支持和资源，帮助他们学习和职业发展。” “Guild 期待与 Charter 合作，对其劳动力进行战略投资。”

为劳动力提供学费支持

2022 年秋季，Charter 将合格员工选择的学院或大学的学费报销计划几乎增加了一倍，达到每年10,000 美元，以为其员工提供更大的继续教育支持。现在，通过新的特许教育福利，员工还可以获得 100% 免学费的本科和副学士学位，以及高中文凭、大学预科、证书和英语语言学习课程，而无需承担任何额外费用。以前可能对继续学习构成障碍的零用学费。Charter 还将每年为员工提供高达10,000 美元的资助，让他们攻读选定的研究生学位以及 Guild 目录之外的本科学位。

行业领先的工资、福利和盈利潜力

特许教育福利是公司对高技能劳动力持续投资的一部分。除了每小时至少 20 美元的最低起薪(包括目标佣金)外，该公司还为员工提供市场领先的退休计划，其中包括与员工缴款前 6% 相匹配的 401(k) 计划，以及包含额外 3% 的公司缴款，大多数员工都有资格获得。此外，员工还享有全面的健康福利，并且公司连续10年吸收了每年医疗、牙科和眼科保险费用增长的全部费用。Charter 员工还可以获得 Spectrum Internet®、电视和移动服务的免费和折扣价。